Workshop promove inovação e retenção de talentos no setor de hospedagem e alimentação em MS
Começa hoje o workshop promovido pelo Sindicato Empresarial de Hospedagem e Alimentação (Sindha-MS) em parceria com o Sebrae, trazendo à capital discussões sobre as principais tendências e desafios do setor. O evento, que ocorre ao longo desta semana, contará com palestras e atividades práticas voltadas à inovação, retenção de talentos e fortalecimento do mercado em Mato Grosso do Sul.
O presidente do Sindha MS, Juliano Wertheimer, destacou em entrevista à Blink 102 FM a importância de abordar temas como a rotatividade de mão de obra no setor. “Nosso segmento é reconhecido como um dos principais formadores do primeiro emprego no Brasil, mas enfrentamos desafios, como baixos salários iniciais e a exigência de horários flexíveis, que impactam na retenção de profissionais”, afirmou.
Confira a entrevista completa:
Geração Z no foco das estratégias
Um dos destaques do workshop é a discussão sobre a geração Z, jovens nascidos entre 1995 e 2010, que trazem novos desafios ao mercado de trabalho. Para atrair e manter esses talentos, as empresas do setor têm buscado oferecer benefícios além do salário, como horários flexíveis e oportunidades de crescimento. Wertheimer reforçou que as organizações precisam “encantar o trabalhador, mostrando onde ele pode chegar e oferecendo um ambiente de desenvolvimento pessoal”.
Setor em crescimento e turismo de negócios em expansão
Durante a entrevista, o presidente do Sindha MS apontou o crescimento do setor em Mato Grosso do Sul, impulsionado pelo desenvolvimento industrial, a rota bioceânica e o aumento do turismo de negócios. “Estamos percebendo um movimento de capilarização para o interior, com novos meios de hospedagem sendo construídos em cidades como Inocência e Costa Rica. Além disso, há um fluxo crescente de visitantes internacionais, o que fortalece ainda mais nossa economia”, ressaltou.
Wertheimer também destacou a necessidade de um grande centro de convenções em Campo Grande para impulsionar o turismo de negócios. “Hoje, eventos corporativos têm potencial de movimentar a economia local de forma significativa. Um centro de convenções traria mais visitantes, gerando receitas em hospedagem, alimentação, transporte e compras”, afirmou.
Programação do workshop
Destaques da Programação do Workshop e Fórum de Gestão Moteleira
22 de abril:
- 14h00: Divulgação da Missão Técnica para a NRA 2025/Chicago e Assinatura de Termo de Cooperação com o Senac.
- Palestras e Bate-papos:
- “Hospitalidade”
- “Como o SENAC pode ajudar os empresários do Setor de Hospedagem e Alimentação em MS?”
- “Você já utiliza o BSF – Benefício Social Familiar?”
- Mesa redonda sobre “NR-1: Saúde Mental e Responsabilidade Empresarial: Prevenção, Gestão de Riscos e Segurança Jurídica”, com participação do Psiquiatra Dr. Alexandre Zatera, advogada Monik Roth e Juliano Wertheimer.
23 de abril:
- 8h30: Palestras sobre o Mercado de Trabalho e Mão de Obra no setor, com Marina Dobashi, Diretora-Presidente da FUNTRAB.
- Apresentação sobre retenção de talentos e as ações do SESC no bem-estar social dos trabalhadores.
- Palestra “A Nova Gestão: Como engajar e se comunicar com todas as gerações” com DaniAthia, Psicóloga especializada em Psicologia Cognitivo-Comportamental.
24 de abril:
- Bate-papos:
- “O Segredo Das Empresas De Sucesso: Gestão Sem Passivos” com Monik Roth e Salah Hassan.
- “Prevenção de Riscos Documentais: Meio Ambiente & Saúde e Segurança do Trabalho” com Mirma Lopes e Guilherme Maier de Barros.
Fórum de Gestão Moteleira (23 e 24 de abril):
- 23 de abril: Palestra “A Nova Motelaria: Revolução no Setor Moteleiro” com Vinicius Roveda.
- 24 de abril: Oficinas sobre “Técnicas de Arrumação do Quarto” e “Novo Olhar para a Gastronomia na Motelaria de MS”, além de uma visita técnica ao Senac.
Serviço:
Contato: WhatsApp (67) 99201-2824
Datas: 22 a 24 de abril
Local: Sebrae, Av. Mato Grosso, 1661, Centro
Valor: R$ 150 (descontos para associados e grupos específicos)
